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招聘|中铁二局招聘,大批岗位等你来!

2022-07-08 09:02:00

分类:招聘信息

中铁二局(前身西南铁路工程局)成立于1950年6月12日,是新批铁路施工企业,是家建立现代企业制度和股票上市的铁路施工企业,也是世界500强企业中铁旗下的核心成员企业。

70多年来,中铁二局始终秉承“干一项工程,树一座丰碑”的理念,转战南北,东进西移。经过几代二局人的奋勇开拓,公司已发展成为拥有各类人才近2万人,子公司29家,总资产950亿元,年生产能力1000亿元以上,拥有铁路、公路、房建、市政4个施工总承包特级资质的大型现代产业集团。

岗位及专业

要求

全日制大学本科及以上学历应届毕业生。

品德优良,成绩优良,有较为扎实的专业知识,身心健康,爱岗敬业,能吃苦耐劳,适应施工企业工作环境及工作特点要求。

联系人:刘芳、王黎

联系:028-86443039

简历投递邮箱:  ztejrlzyb@163.com

时间

即日起至2022年8月31日。

薪酬福利待遇

工资待遇

新入职本科毕业生年平均收入10000-11000元/月;

新入职硕士研究生年平均收入11000-12000元/月;

博士待遇从优,面议。

五险两金

五险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

两金:住房公积金、企业年金。

其他福利

带薪年假、绩效奖金、出差补贴、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、高原补贴、专业培训、节日福利、定期体检。

新员工培养体系

一年见习期能力培养

为见习生选择优质见习基地,以工程规模大、业务覆盖多、管理规范的项目为见习培养基地。

组建专业知识扎实、业务水平高、责任心强的见习指导老师团队,为见习生学习、成长进行指导、帮助。

两年锻炼期专业化培养

参加工作第2-3年,公司将根据企业生产经营需要,结合员工本人发展意愿确定专业发展方向。部分有意向转换专业方向的员工,可以书面向公司提出申请。

专业发展方向确定后,公司将指定锻炼期专业指导老师。

青年人才扶持计划

青年人才扶持计划是公司对具有全日制本科或硕士研究生学历,距毕业时间不满5年的青年人才进行扶持,主要包括经济扶持与人文关怀两方面内容。

经济扶持:参加工作五年内,按月给予扶持补贴;提高见习期工资标准,按助理级职称待遇执行。

人文关怀:推行“双导师制”培养模式、保障正常休息休假、解决工作流动性、组织各类活动、搭建婚恋平台、建立见习期容错机制等。

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