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类别:资料发布时间:2022-06-24
项目管理人员安全技术交底项目安全员 :1、严格执行国家的各项安全和消防条例及实施细则,贯彻公司的工程现场消防保卫管理规定和工程安全生产管理规定。协助项目经理搞好施工现场安全工作,认真贯彻“安全生产”和“预防为主”的方针,严格执行《建筑施工安全标准》和《施工队现场安全技术规范》。2、认真落实公司的“安全文明施工措施”,加强施工现场巡迥检查,确保进入施工现场的人员及物料安全,发现不安全因素应事先报告,并采取积极措施。3、坚持原则,认真按照上级和公司有关规定,大胆先例监督检查职权,敢于制止违章指挥,对违章作业有权制止。4、参加生产会议和技术交底,审查施工组织设计和安全技术措施计划,针对施工情况提出安
类别:问答发布时间:2024-03-26
类别:规范实施时间:2022-07-01
类别:问答发布时间:2024-05-14
类别:问答发布时间:2024-07-04
类别:问答发布时间:2024-03-14
类别:资料发布时间:2024-03-29
第一章 总则第一条 电压质量是电能质量的重要指标之一。电力系统的无功补偿与无功平衡,是保证电压质量的基本条件,对保证电力系统的安全稳定与经济运行起着重要的作用。为保证国家电网公司系统电压质量,降低电网损耗,向用户提供电压质量合格的电能,根据国家有关法律法规和《电力系统安全稳定导则》、《电力系统电压和无功电力技术导则》及相关技术标准,特制订本规定。第二条 本规定适用于国家电网公司各级电网企业。所属发电机组并网运行的发电企业、电力用户应遵守本规定。第三条 各电网有限公司、省 (自治区、直辖市)电力公司可根据本规定结合本企业的具体情况制订实施细则。第二章电压质量标准第四条 本规定中电压质量是指缓慢变
类别:建筑新闻发布时间:2024-03-07
中建科技华南公司公开招聘公司简介中建科技集团有限公司是中建集团的全资子公司,是中建集团开展科技创新与实践的“技术平台、投资平台、产业平台”。中建集团位列世界500强第13位,是全球最大投资建设集团。因业务发展需要,中建科技集团所属华南公司拟在系统内外公开招聘市政项目经理,现将有关招聘事项公布如下:基本条件1.品行端正、忠诚企业,认同和遵循中国建筑的企业文化理念,具有强烈的事业心、使命感;2.具备履行岗位职责所要求的专业能力和实践经验;3.有良好的团队互助精神和个人职业素养,严格遵守廉洁自律准则,公私分明,谨慎用权,诚实守信;4.具备良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。主要职责1.制定项目施
标签: 招聘信息
类别:建筑新闻发布时间:2024-06-06
中建中东公司社会招聘公告企业介绍中建中东有限责任公司是中国建筑集团的主要海外机构之一,总部位于阿联酋迪拜。中建中东公司自2003年中标迪拜棕榈岛别墅项目进入阿联酋市场以来,致力于为中东地区客户提供优质的国际化建造服务,业务覆盖房屋建筑、基础设施、机电安装、钢结构、融投资等多个领域,经营范围涵盖阿联酋、科威特、沙特阿拉伯,并在积极探索开拓卡塔尔、阿曼、巴林等中东其他海湾国家市场。经过二十多年的耕耘,中建中东公司现已成为中东地区最大的综合型国际工程承包商之一。招聘岗位中建中东公司项目经理部商务合约经理(1人)工作地点:阿联酋商务管理岗—成本控制专员(若干)工作地点:阿联酋计划工程师 (2人)工作地
标签: 招聘信息
类别:资料发布时间:2024-06-26
突发事件综合应急预案1 总 则1.1 编制目的为迅速、有效应对 XXXX 公司各类突发事件,尽最大可能地减少人员伤亡、财产损失和社会影响,结合工程建设实际情况,特制定本预案。1.2 编制依据《中华人民共和国突发事件应对法》(主席令第69号)《中华人民共和国安全生产法》(主席令第 13号)《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)《国家突发公共事件总体应急预案》(国发[2005]11号)《生产安全事故应急预案管理办法》(国家安全生产监督管理总局令第88号)《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》(GB/T29639-2013)......目录突发事件综合应急预案人身伤亡事故专项
标签: 公司管理
类别:资料发布时间:2022-04-21
国家安全生产监督管理总局令第3号《生产经营单位安全培训规定》已经2005年12月28日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,现予公布,自2006年3月1日起施行。局长 李毅中二○○六年一月十七日 生产经营单位安全培训规定(2006年1月17日国家安全监管总局令第3号公布,根据2013年8月29日国家安全监管总局令第63号第一次修正,根据2015年5月29日国家安全生产监管总局令第80号第二次修正)第一章 总 则第一条 为加强和规范生产经营单位安全培训工作,提高从业人员安全素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,根据安全
类别:资料发布时间:2023-09-13
质量责任追究制度1 目的 提高员工的质量意识和质量成本意识,以形成预防为主和主动改进质量的氛围。 实行制度管理,使质量工作做到责任明确、奖惩合理、有据可依。 2 范围 适用于本公司与质量活动相关的所有员工及部门3质量责任追究原则:执行三不放过原则,即质量事故的原因不查清不放过;事故责任人不处理不放过;改进措施不落实不放过。4质量事故:指产品实现过程中由于某种原因造成一定程度的质量损失的批量性质量问题或由于某一质量问题造成重大的质量损失包括间接的质量损失,如生产制造过程中的产品返工、返修,停产、顾客的重大投诉等。5执行程序5.1工作流程信息反馈(收集)——>立项调查——>责任界定——