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类别：建筑新闻发布时间：2024-09-12
近日，中国中铁股份有限公司发布公告，公司第六届董事会第一次会议于2024年8月20日以现场会议方式召开。会议审议通过《关于选举中国中铁股份有限公司第六届董事会董事长的议案》，选举陈云先生为公司董事长，任期3年，任期自本次董事会审议通过之日起至第六届董事会届满之日止。会议审议通过《关于聘任中国中铁股份有限公司总裁的议案》，继续聘任陈文健先生为公司总裁，聘期3年，自本次董事会审议通过之日起至第六届董事会届满之日止。）会议审议通过《关于聘任中国中铁股份有限公司副总裁、总会计师、 总工程师、总经济师、总裁助理、安全生产总监的议案》，继续聘任孙璀先生为公司总会计师；继续聘任任鸿鹏先生、黄超先生、孔遁先生
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类别：建筑新闻发布时间：2024-11-20
11月18日，中铁十一局新兴业务发展公司揭牌仪式在武汉举行。中铁十一局党委书记、董事长魏加志，党委副书记、工会主席吴刚为新兴业务发展公司揭牌。新兴业务发展公司主要承接中铁十一局战新产业、新兴业务规划布局，探索新产业战略布局，加强市场研究和商业模式创新，以创造价值作为投资本源，寻找契机对研究成果商业转化，推动具体新产业项目落地。发展新兴业务尤其是战新产业，是贯彻落实习近平总书记“2·26”重要批示精神、服务国家重大战略的政治任务，是继续保持企业优势地位、优化布局、积极作为的主动之举。中铁十一局新兴业务发展公司将发挥牵头作用，与各子分公司、区域指挥部共同发力，充分发挥资源优势和专业优势，汇聚人才、
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类别：问答发布时间：2023-09-26
类别：问答发布时间：2024-03-21
类别：建筑新闻发布时间：2024-03-15
衡水至昔阳高速公路赵县至赞皇（冀晋界）段上跨京广高铁、京广铁路立交桥工程工程总承包一、项目概况建设地点：河北省石家庄市市辖区京广高铁K326+787，京广铁路K311+784建设规模：衡昔高速公路赵县至赞皇（冀晋界）段起于赵县谢庄镇小郝庄村北，与在建的石衡高速公路相接，路线途经赵县、高邑、赞皇三县，终点位于赞皇县虎寨口村西，与在建的山西省昔榆高速公路以隧道形式相接，总体呈东西走向。项目建设总里程122公里，沿线经19个乡镇、118个村庄。其中主线全长91公里，太行山高速以东68公里，设计时速120公里，双向六车道高速公路标准建设；太行山高速以西23公里，设计时速100公里，双向四车道高速公路标
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类别：资料发布时间：2021-11-15
目 录第一章 工程技术交底一、项目部开工准备二、现场总平面布置三、重要的专项施工方案第二章 工程质量交底一、工程资料方面二、现场质量方面三、公司对质量方面要求第三章 安装工程技术、质量交底一、电气工程二、给水排水工程三、通风空调工程第四章 文明施工、安全生产（消防）技术标准和操作规范安全交一、安全管理 二、文明施工三、脚手架四、基坑支护五、模板工程六、三宝四口七、施工用电八、物料提升机九、塔吊十、施工机械十一、安全资料 十二、建筑工程必须按三个阶段（基础施工、主体及竣工）对整个施工过程进行安全生产等及评定。规范标准：（参考）
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类别：建筑新闻发布时间：2024-02-06
中国安能一局唐山分公司面向社会公开招聘公告公司简介中国安能集团第一工程局有限公司唐山分公司，前身为武警水电第一支队。2018年9月1日，根据党中央《深化党和国家机构改革方案》，原武警水电部队移交国务院国资委转为非现役专业队伍——中国安能建设集团，所属第一支队改制为中国安能一局唐山公司，2019年11月25日挂牌成立，是中国安能驻北方唯一分公司。公司历史悠久，具有雄厚的专业技术实力，在水利水电建设行业深耕六十余年，先后承建多个国家重大能源工程建设项目，主营业务范围主要包括建筑工程、相关工程技术研究、水环境治理、应急救援服务。因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘专业人才，现将有关事项公告如下：岗
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类别：问答发布时间：2022-07-12
类别：建筑新闻发布时间：2024-01-27
近日，某证书中介给福建某单位介绍了一本证书，但未收到钱，于是在福建省住建厅的咨询投诉栏目里公开讨债，但是住建厅那边回复的是，人才与此公司签订了劳动合同，也买了社保，合规。信件内容：我是建筑猎头公司，我在2022年5月份给福建邮电规划设计院有限公司，提供了一本总图高工没有收到钱，今年我没有收到钱，我一直向福州12345市长热线打电话和闽政通上投诉举报，福州12345接到我的举报后，就直接转就直接转到福建省住房和城乡建设厅，福建省住房和城乡建设部给我的回复是，张超是跟他们签订了劳动合同和购买社保的，我把证明材料，和证明张超是我方提供的挂靠人员，福建住房和城乡建设厅，统一给我的回复是张超跟福建邮电规
标签： 建筑业新闻
类别：资料发布时间：2024-04-12
中华人民共和国公司法 （1993年12月29日第八届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过 根据1999年12月25日第九届全国人民代表大会常务委员会第十三次会议《关于修改〈中华人民共和国公司法〉的决定》第一次修正 根据2004年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议《关于修改〈中华人民共和国公司法〉的决定》第二次修正 2005年10月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议修订 根据2013年12月28日第十二届全国人民代表大会常务委员会第六次会议《关于修改〈中华人民共和国海洋环境保护法〉等七部法律的决定》第三次修正 根据2018年10月26日第十三届全
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类别：建筑新闻发布时间：2024-04-29
湖北交投高速公路发展有限公司2024年社会招聘公告湖北交投高速公路发展有限公司（以下简称“高路公司”）成立于1999年，注册资金10亿元，是湖北交通投资集团有限公司全资子公司，前身为湖北省交通厅所属企业，主要从事省内高速公路项目投资、运营管理及沿线附属设施的经营工作。2010年整体归入交投集团，成为交投集团组建初期的主要支柱性公司。自2018年企业职能定位调整以来，高路公司坚定不移贯彻落实集团项目建设管理体制机制改革和战略部署，以“集约化、标准化、精细化、市场化”为目标，充分发挥并落实项目代建管理职能；2021年，高路公司出资并购湖北高创、高路两家监理公司，进一步扎实走稳“代建+监理一体化”发
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类别：规范实施时间：2009-11-13
类别：建筑新闻发布时间：2024-07-04
安能一局云南投资建设公司2024年社会招聘公告安能集团第一工程局云南投资建设有限公司(简称“安能一局云南投资建设公司”)，是军转央企——中国安能建设集团有限公司的三级子公司，于2022年3月注册成立，地址位于昆明市西山区红塔东路467号。公司成立以来，按照“一个机构、三块牌子”建设要求，积极发挥区域总部投资建设和应急救援职能作用，是云南省抗震救灾指挥部成员单位。目前，已拥有电力工程施工总承包贰级、市政公用工程施工总承包贰级、建筑工程施工总承包贰级、地基基础工程专业承包壹级、环保工程专业承包壹级、建筑机电安装工程专业承包壹级等资质。军装已脱，军魂不变。云南公司始终秉承“铁心向党、铁肩担当、铁胆攻
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类别：建筑新闻发布时间：2024-07-25
中建七局六公司基础设施项目管理人员招聘中建七局六公司现面向全局招募基础设施项目管理优秀人才，具体要求如下：招聘岗位项目技术负责人 项目生产经理 项目工程技术人员测量负责人检测试验负责人技术质量人员责任工程师项目安全管理人员 人员范围中建七局各级单位正式员工工作地点广东资格条件01项目技术负责人基本要求：大学本科及以上学历，道路桥梁、公路工程等相关专业，1980年1月1日以后出生；拥有10年及以上的丰富的高速公路工程设计、施工或技术管理经验；持有公路工程相关专业的高级工程师、一级建造师等执业资格类证书优先，特别优秀者可放宽条件。专业能力：精通高速公路工
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类别：建筑新闻发布时间：2024-01-23
中国化学工程第十三建设有限公司化勘设计院职业经理人招聘公告企 业 简 介中国化学工程第十三建设有限公司1963年10月组建于北京，是国资委直接监管的中国化学工程集团(股份)有限公司(CNCEC)的全资子公司,总部设在河北省沧州市。公司是具有独立法人资格的且具备投融资、测绘、勘察、设计、施工、检测、制造、运营等资质和能力于一体的综合性大型工程建设央企，持有国家建设部颁发的五项施工总承包壹级资质证书和两项专业承包壹级证书；拥有长输管道安装GA1、锅炉安装修理改造A级、起重机安装B级等特种设备许可；获得ISO9001、ISO45001、ISO14001、OHSAS8001体系认证证书。公司的“品牌产
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类别：建筑新闻发布时间：2024-02-01
中国安能一局合肥分公司面向社会公开招聘公告企业简介中国安能集团第一工程局有限公司合肥分公司（简称“中国安能一局合肥分公司”），是国务院国资委直管的中央企业——中国安能建设集团下设分公司，前身为中国人民武装警察部队水电第二支队。2018年，根据党中央决定，改编为非现役专业队伍，组建国有企业，履行应急救援和工程建设双重职能。分公司位于合肥市，在巢湖设立省级自然灾害工程救援基地。公司具有水利水电工程施工总承包特级，建筑工程施工、市政公用工程施工、电力工程施工、石油化工工程施工、机电工程施工总承包壹级及营业性爆破壹级资质，港口与航道工程施工、公路工程施工总承包贰级，地基基础工程和建筑装修装饰工程专业承
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类别：资料发布时间：2024-03-22
1 总 则1.1 为了提高工作效率，规范公司质量、技术、体系管理工作，使公司项目管理部质量、技术、体系的工作规范化、程序化，特制定本手册；1.2 凡是与本手册有关的部门和人员必须严格遵照执行。2 目的和任务2.1认真贯彻执行国家及行业的有关的技术政策、规范、标准、规程以及上级主管部门的有关制度和规定。2.2建立健全技术管理组织机构，并保证机构的正常运行。2.3健全各种管理制度和岗位责任制，按照责、权、利相结合之原则，对各级技术人员进行合理分工，以提高技术人员的工作热情，使其在各自岗位上发挥最大作用。2.4建立健全技术管理检查评比制度，充分发挥公司对项目技术管
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